2008年2月16日，公司召开了公司董事会、理事会。在会议上，总经理及各部门负责人述职报告，总经理做了2008年工作目标计划报告，董事长作了重要讲话。 董事长在讲话中指出，各部门员工要有思路、办法，要有创新、改革精神，要把复杂事情变成可复制的、简单的、可操作的事情，把工作做细做好；用人方面，多用德才兼备的人；建设和谐团队，构建融洽相处、公平正义、自律自省的工作氛围，塑造“和谐宁强，宁强和谐”的公司文化；同心同德，齐心协力、真抓实干，加大执行力度，努力完成08年工作目标。